SOCIETE DES MINES DE CAP BOCAGE

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Un/e Adjoint chef(fe) de centre

MISSIONS PRINCIPALES
Rattaché(e) au Chef(fe) de Centre, le (la) titulaire devra :
✓ Participer à la planification de l’activité du centre dans le respect des objectifs fixés,
✓ Assurer les permanences de chargement des minéraliers.
✓ Organiser, planifier le travail des équipes dans le respect des règles de sécurité,
✓ Superviser les activités des équipes et des sous-traitants,
✓ S’assurer de l’application des procédures HSE en vigueur,
✓ Organiser les opérations liées à l’environnement (curage des décanteurs, gestion des eaux, gestion du top soil…),
✓ S’assurer du bon fonctionnement du matériel roulant (pelles, camions, chargeuses…),
✓ S’assurer du bon fonctionnement des diverses installations fixes ou mobiles du centre (convoyeur, grilles, quai, laboratoire, atelier, magasin…),
✓ Réaliser le reporting et constituer le relai privilégié avec l’équipe de Direction.

PROFIL
✓ Diplôme BAC + 2 avec 10 ans d’expérience ou BAC+5 avec 5 ans d’expérience
✓ Expérience managériale réussie dans le contexte calédonien indispensable,
✓ Expérience dans la gestion d’exploitation minière,
✓ Bonne maitrise de la réglementation en matière de sécurité et d’environnement,
✓ Connaissance des problématiques d’extraction minière et de la
réglementation en vigueur,
✓ Connaissance dans la gestion du matériel roulant (pelles, camions, chargeuses…),
✓ Connaissance dans le domaine de la gestion des installations fixes,
✓ Permis VL /Conduite 4×4.

SAVOIRS
✓ Autonome, organisé(e) et rigoureux(se)
✓ Bonnes capacités d’adaptation et d’écoute
✓ Bonnes capacités relationnelles et de communication
✓ Très bonne aptitude à travailler en équipe
✓ Grande disponibilité
✓ Sens de l’entreprise et respect de ses valeurs

FAIRE PARVENIR CV + LETTRE DE MOTIVATION À
SMT – BP T2 – 98 852 NOUMEA CEDEX
ou par Mail : [email protected]

La priorité sera donnée aux candidatures répondant aux critères fixés par la loi sur l’emploi local.