Les femmes sur le marché de l’emploi calédonien

A l’instar des pays développés, l’activité professionnelle des femmes est en plein essor en Nouvelle-Calédonie. Aujourd’hui, près de la moitié des emplois sur le territoire est occupée par des femmes, ce qui constitue une mutation sociale majeure. Les explications se trouvent dans une meilleure réussite scolaire ainsi que le fait que les femmes ont moins d’enfants. Néanmoins, quelques inégalités perdurent.

En 1989, 38% des emplois étaient occupés par des femmes. Trente ans plus tard, la proportion est de 47%. Si les arguments de cette croissance sont nombreux, l’un des socles constituant cette mutation sociale est la plus forte réussite des filles dans le système scolaire et universitaire. L’accès plus massif des femmes à l’instruction a permis de réduire les écarts sur le marché du travail. En 2019, six femmes mariées sur dix exerçaient une activité professionnelle, contre quatre à la fin des années 80. Entre 1956 et 2019, le nombre de femmes en emploi a été multiplié par huit, quand le nombre d’actifs masculins n’a fait que tripler.

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